Педагогический стаж для льготной пенсии

Льготная пенсия для педагогов по выслуге лет Бесплатная юридическая консультация: Работники педагогической сферы осуществляют свою деятельность в особых условиях труда..

Льготная пенсия для педагогов по выслуге лет


Бесплатная юридическая консультация:

Работники педагогической сферы осуществляют свою деятельность в особых условиях труда. Поэтому для них предусмотрен ряд государственных привилегий. Государство гарантирует педагогам возможность выйти на заслуженный отдых раньше большинства работающих граждан.

Оглавление:

Для того чтобы получить педагогическую пенсию по выслуге лет, необходимо выполнить ряд требований.

Какие существуют условия начисления досрочной пенсии педагогам, кто имеет право на досрочный отдых и какие нюансы следует учесть, рассмотрим в данной статье.

Кто имеет право выхода на пенсию на льготных условиях

Педагогическая пенсия по выслуге лет предоставляется всем педагогам, которые отработали в педагогической сфере не менее 25 лет.

Это основное требование. Возраст льготника значения не имеет.

Но не все работники образования могут выйти досрочно на заслуженный отдых.


Бесплатная юридическая консультация:

Государство определило круг должностей работников образования, которые имеют право на досрочный выход на заслуженный отдых.

  • директора;
  • заместителя руководителя, занимающегося осуществлением образовательного процесса;
  • заведующий учебной частью;
  • преподаватели различного уровня;
  • воспитатели детского сада всех уровней;
  • учителя школ, педагоги и методисты с совмещением должности воспитателя;
  • мастера профтехучилищ, преподающие производственное обучение;
  • специалисты-устроители внеурочные мероприятия;
  • педагоги, являющиеся одновременно психологом;
  • логопеды, учителя, исполняющие обязанности логопеда;
  • учителя музыкальных школ, физического воспитания, социальные педагоги, преподаватели, ведущие тренерскую деятельность;
  • педагоги, работающие по дополнительным образовательным программам;
  • отдельные специалисты.

Кроме вышеперечисленных должностей имеет значение образовательное учреждение, в котором трудился или продолжает трудиться претендент на досрочный отдых по выслуге лет.

Льготная пенсия будет назначена только в том случае, если претендент отработал не менее 25 лет в определенном образовательном учреждении.

  • начальные, средние школы, специализированные лицеи и гимназии;
  • общеобразовательные школы для детей сирот, детей с физическими, психическими дефектами, отстающими в развитии;
  • военизированные школы для мальчиков;
  • образовательные центры для одаренных детей;
  • детские дома различного правового статуса, включая семейные;
  • школы-санатории;
  • коррекционные и специальные образовательные учреждения всех типов, включая закрытого типа;
  • детские сады, ясли, ясли-сады;
  • учреждения начального и среднего профобразования, включая училища, техникумы;
  • школы по специальным направлениям, например, музыкальные или художественные;
  • диагностические центры, например, центр коррекции;
  • реабилитационные центры для выздоравливающих детей после перенесенных травм и заболеваний;
  • образовательные заведения, обучающие детей по дополнительным программам.

Трудовая деятельность по отдельным специальностям засчитывается в льготный стаж педагога в том случае, если выполнялась нагрузка по педагогическим часам в отработанное рабочее время.

Если наименование должности или учебного заведения не совпадает с указанным в списке, то досрочно выйти на заслуженный отдых не получится.


Бесплатная юридическая консультация:

Обязательно сверьте записи в своей трудовой книжке с должностями и учреждениями, указанными в списках. При наличии расхождений в текущем периоде, отдел кадров может внести исправления. Если неточности возникли в более раннем периоде, то все возникающие конфликты решаются путем обращения в суд.

Порядок оформления досрочной пенсии педагогическим работникам

Льготная пенсия педагогам оформляется в общем порядке, поэтому подавать документы необходимо заранее, минимум за месяц до наступления срока выхода на заслуженный отдых.

Для назначения выплаты необходимо обратиться в органы ПФ с заявлением.

Перед подачей заявления желательно изучить все нормативные акты, которые действовали в период, учитываемый в педагогическом стаже.

Документы для оформления педагогической пенсии

Чтобы оформить ранний выход на заслуженный отдых в году претендент должен собрать определенный перечень документов:


Бесплатная юридическая консультация:

Это стандартный перечень документов. Если возникнут разногласия в сведениях трудовой книжки, ПФ может потребовать дополнительные уточняющие документы.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Периоды, учитываемые в трудовом стаже

Для расчета льготного стажа берут во внимание следующие периоды работы педагога:

  1. Работа за полный рабочий день. Существуют установленные нормочасы ля педагогов разных классов. Общее количество отработанных часов за год должно быть не меньше 240, а для педагогов средних классов эта цифра составляет 360 нормочасов. Требование по педагогическим часам не распространяется на работников, преподающих в классах начальной школы и в сельских школах.
  2. Период пребывания на больничном.
  3. Время пребывания женщины в отпуске по уходу за ребенком (до 1,5 лет) и период ежегодных срочных отпусков.
  4. С 2017 года при расчете специального стажа будут учитывать период получения профильного образования и повышения квалификации. Для этого претендент должен работать в педагогической сфере до и после обучения.

Все периоды зачитываются в календарном порядке.

Если педагог начал свою деятельность до 01 сентября 2000 г., то этот период будет учитываться как льготный. Главное условие – наличие соответствующих записей в трудовой книжке.


Бесплатная юридическая консультация:

Порядок расчета досрочной пенсии

При исчислении величины льготной пенсии в году берутся сведения из предоставленной справки о доходах. Ее размер зависит от соотношения накопительной и страховой пенсии.

Обязательным условием для назначения досрочной пенсии является наличие индивидуального пенсионного коэффициента (пенсионных баллов). В 2016 году его величина составляла не менее 9, в 2017 году – 11,4; в 2018 году – 13,8 и так далее с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения 30 в 2025 году.

Кроме основной суммы будущий пенсионер может получать дополнительные надбавки. Для этого учитывают наличие ученой степени, работу на Крайнем Севере или в приближенных условиях.

С 2030 года работники образовательной сферы будут выходить на заслуженный отдых на общих основаниях. Порядок расчета и установления пенсии также изменится.

Процедура назначения льготной пенсии

Если есть необходимость, то запрашиваются дополнительные документы.


Бесплатная юридическая консультация:

По результатам проверки принимается решение о назначении пенсии или выдается отказ с обоснованием причины. Если вы считаете, что вам отказали неправомерно, можно обжаловать решение ПФ в судебном порядке.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Если пенсия по выслуге назначена, то льготник должен прекратить образовательную деятельность и в дальнейшем право на официальное трудоустройство теряется. Это требование не распространяется на труд в частных учебных заведениях.

В 2018 году изменений в порядке получения льготной пенсии не планируется.


Бесплатная юридическая консультация:

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Источник: http://lgoty-vsem.ru/lgoty/lgotnaya-pensiya-dlya-pedagogov-po-vysluge-let.html

Льготная пенсия педагогам по выслуге

Представители воспитательно-просветительских специальностей относятся к группе лиц, обладающих узаконенным преимуществом в получения пенсии по старости до наступления установленных возрастных пределов 55 и 60 лет, сообразно — женщины и мужчины.

Но с наступлением апофеоза реформаторских новаций в рамках пенсионного обеспечения, многих учителей интересуют вопросы, касаемые того, как выправить в настоящее время льготную пенсию педагогу, какие новости появились по этой теме. Далее в статье будут рассмотрены базовые принципы распределения льготной пенсии педагогам по выслуге лет и новостные события в спектре последних изменений.

Какие законы регламентируют льготную пенсию педагогам по выслуге лет

Юридическая база по вопросам льготной педагогической пенсии достаточно обширная.

Бесплатная юридическая консультация:

В Закон о льготной пенсии педагогам входят следующие нормативно-правовые акты:

  1. ФЗ № 400 от 28 декабря 2013 г., в частности ст. 30 п. 19.
  2. ФЗ № 173 от 17 декабря 2001 г., а именно ст. 27 п. 19.
  3. Постановление Правительства РФ № 665 от 16 июля 2014 г.
  4. Постановление Правительства № 781 от 29 октября 2002 г.
  5. Приказ Министерства образования и науки РФ N 1601 от 22 декабря 2014 г.

Данная правоведческая платформа поспособствует сотрудникам учебных заведений в разбирании порядка оформления пенсиона по новому закону.

Что входит в стаж для льготной пенсии педагога

Для установления денежных поступлений по льготной пенсии педагогам по выслуге лет необходимо существование страхового стажа в должности, освещённой Постановление № 665 от 16.07.2014 г.

Сюда входят следующие временные периоды:

  • рабочей деятельности, за которые работодатель внёс в ПФ РФ страховые взносы;
  • болезни, подтверждённые больничными листами;
  • использованного ежегодного отпуска;
  • декретного отпуска, если малыш родился до 06.10.1992 года, после этой даты периоды по уходу за ребёнком в страховой стаж не включаются;
  • современное нововведение – учёба по педагогической специальности, если этому предшествовал факт трудовой деятельности в должности педагога и после окончания обучения, подтверждённый конкретными отметками в трудовой книжке.

Важно! Вся информация о данных временных отрезках должна быть зафиксирована в трудовой книжке и в кадровой документации учреждения.


Бесплатная юридическая консультация:

Какой льготный стаж педагога для выхода на пенсию

Льготная педагогическая выслуга для выхода на пенсию исчисляется двадцатью пятью годами работы в общеобразовательных детских ведомствах.

Но, труженику просветительской сферы положено отработать при соответствующей зарплатной ставке нужное количество нормо-часов, утверждённое Приказом МинОбразования № 1601 от 22.12.2014 г. Максимальный предел нормо-часов выражен 36 часами в неделю, минимальный – 18.

В год член преподавательского коллектива общеобразовательных ведомств должен отработать не менее 240 часов, а в средних профессиональных учреждениях – 720 часов.

Более обстоятельный материал можно найти в вышеуказанном Приказе МинОбразования.

Список педагогических должностей, дающих право на льготную пенсию

Льготная возможность на законных основаниях получать пенсию по выслуге педагогам зафиксирована в ФЗ № 173 от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в РФ». Но не все категории должностей педагогической сферы могут воспользоваться данным правом.

В такой перечень входят:


Бесплатная юридическая консультация:

  • директора общеобразовательных школ;
  • их заместители по образовательной (воспитательной) работе;
  • заведующий учебным процессом;
  • специалисты по режиму всех категорий;
  • преподаватель, в т.ч. старший;
  • воспитательный и старший воспитатель;
  • воспитатель-методист;
  • ответственный за ведение внеурочной работы за стенами школы;
  • трудовик;
  • учитель;
  • логопед;
  • наставник кабинета по коррекции слуха;
  • дефектолог;
  • физрук;
  • руководитель музобучения;
  • преподаватель ОБЖ;
  • социальный педагог;
  • психолог;
  • педагог— и родитель-воспитатель;
  • директора внешкольных учреждений;
  • их заместители по образовательной (воспитательной) работе;
  • тренер-преподаватель нескольких квалификаций;
  • педагог допобразования.

Помимо соответствующей должности педагог должен осуществлять свои трудовые действия в определённом законом месте:

  • в общеобразовательных школах всех наименований, сюда же относятся и школы-интернаты всех видов;
  • образовательные ведомствах для детей сирот различных модификаций;
  • оздоровительные образовательные организациях санаторного типа нескольких разновидностей;
  • спец коррекционные школы и училища;
  • организации образовательного характера для детей дошкольного и младшего школьного возраста;
  • детские сады, в том числе и ясли, а также центры развития ребёнка;
  • учреждения начального и среднего проф.образования всех категорий;
  • образовательные организации для детей, нуждающихся в психологической и медико-социальной помощи;
  • учебные межшкольные комбинаты;
  • реабилитационные центры различной направленности;
  • внешкольные организации доп.образования.

Представленный список далеко не полный, перед началом сбора документов для обращения в ПФ РФ желательно ознакомиться с оригиналом соответствующего Постановления.

Имеет ли право педагог дополнительного образования на льготную пенсию

В ПП РФ № 781 от 29.10.2002 г. отражено следующее, что должность «педагог дополнительного образования» входит в вышеуказанный перечень, дающий возможность раньше положенного срока оформить трудовую пенсию по старости работникам, осуществляющим педагогическую деятельность в ведомствах для детей.

Из этого следует, что педагог дополнительного образования льготное пособие имеет право получать, при соблюдении определённых условий:

  • стаж работы в должности из приведённого выше списка на 01.01.2001 г. — от 16 лет 8 месяцев;
  • наличие документально зафиксированного факта работы с 01.11.1999 г по 31.12.2000 г. без предъявления требования к продолжительности в должности в учреждении из списка.

Стоит помнить, что отражение этих двух обстоятельств в трудовой книжке обязательно. В неделю педагог дополнительного образования должен вырабатывать по 18 часов.


Бесплатная юридическая консультация:

Список документов на льготную пенсию педагогам

Работник педагогического труда для назначения досрочной пенсии по выслуге лет должен предоставить в отделение Пенсионного Фонда, находящегося непосредственно в своей зоне проживания, следующий реестр документов:

  • заполненное заявление на предоставление данного вида пенсии;
  • паспорт гражданина РФ с ксерокопиями нужных для оформления листов;
  • трудовую книжку и её копию;
  • военный билет, в случае если претендентом является мужчина;
  • страховой номер индивидуального страхового счёта (СНИЛС);
  • свидетельство о рождении ребёнка (если у педагога есть дети);
  • справку о зарплате за любые пять лет подряд.

Будущий пенсионер может обратиться в ПФ РФ лично, через своего представителя, имеющего доверенность, оформленную нотариусом на любое выбранное им лицо либо на сотрудника учебного заведения, где трудится педагог.

Вышеперечисленный документальный пакет передаётся ответственному специалисту Пенсионного Фонда не позднее, чем за 30 дней до начала выхода на пенсию.

Важно! В случае обнаружения неточности в предоставленных документах, педагогическому работнику необходимо будет предоставить дополнительные подтверждающие факты в письменном виде.

Образец справки на льготную пенсию педагогу

Для засвидетельствования своего льготного стажа педагогу необходимо вместе с перечисленными выше документами предоставить справку, конкретизирующую льготную направленность работы, наделяющей привилегией на досрочное назначение пенсии. Без данного заполненного бланка в оформлении льготной пенсии претенденту будет отказано.


Бесплатная юридическая консультация:

Работодатель при заполнении формуляра справки о льготном характере работы руководствуется Постановлением Правительства РФ № 516 от 11.07.2002 г., в котором освещаются нормы исчисления периодов работы, дающей право на досрочное начисление пенсии по старости.

Узаконенной государственной формы такой справки не существует, работодатель может разработать свою вариацию бланка. Ниже приведён примерный образец справки на льготную пенсию педагогу.

Внимание! Любые исправления и помарки в формуляре референции неприемлемы, так как сотрудник Пенсионного Фонда РФ не примет такой документ.

Расчёт льготной пенсии педагогам

Основой для расчёта льготной пенсии педагогам является справка о доходах за 60 месяцев подряд, которую будущий пенсионер предоставляет в местный филиал Пенсионного Фонда РФ. Сейчас вычисления пенсионного обеспечения делаются исходя из соотношения накопительной и стразовых частей пособия.

Для назначения досрочной пенсии важно обладать индивидуальным пенсионным коэффициентом (ИПК). Его доля ежегодно увеличивается на 2,4 процента, так например, в 2016 г. она составляла 9%, а в 2017 – уже 11,4%. В конечном итоге размер ИПК к 2025 году должен достичь 30%.


Бесплатная юридическая консультация:

Важно! Индексирование размера Индивидуального Пенсионного Коэффициента происходит ежегодно 1 февраля на сумму инфляции и продуктового роста.

Основная формула исчисления льготной пенсии педагогам по выслуге лет такова:

ИПК х Стоимость 1 пенсионного балла + Фиксированная сумма = Пенсия

ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент в размере, допустим, 218 баллов.

Стоимость 1 п.б. в 2018 году составляет 81 рубль 49 копеек.


Бесплатная юридическая консультация:

Фиксированная сумма в настоящее время с учётом индексации 3,7% представлена в размерерублей 90 копеек.

В итоге получается:

218 х 81,49 + 4982,9 =рублей 72 копейки.

Кроме получившейся суммы ещё могут быть надбавки, например, за учёную степень или за работу на Крайнем Севере и приравненным к нему местностям.

Расчёт пенсионного обеспечения происходит индивидуально с учётом конкретного случая, но величина его не может быть меньше 40% от усреднённого вознаграждения учителя.


Бесплатная юридическая консультация:

Изменение льготной пенсии педагогам по выслуге лет в связи с пенсионной реформой

Стартующая с 2019 года пенсионная реформа напрямую коснётся и представителей педагогического труда. Что изменится в выслуге лет у педагогов? Уже принятые ГосДумой и вступившие в законное действие нововведения коснулись только возможности пользования рассчитанной им пенсии по выслуге лет.

Например, учитель, который выработает страховой стаж в 2019 году, сможет обратиться за начислением пенсионных выплат через год, т.е. в 2020 году и так далее по возрастающей, пока этот срок не достигнет 8 лет.

Важно! Размер льготного страхового стажа для педагогов остаётся без изменений – 25 лет.

Но после официального обретения досрочной пенсии по старости теряет возможность продолжать учительскую стезю, кроме работы в частных структурах.

С 2030 года работники просветительских кругов будут выходить на пенсию по старости, по общим для всех правилам. Следовательно, и порядок вычисления данного пособия также претерпит изменения.

Но вопрос о том, оставят ли льготную пенсию педагогам после окончания переходного реформаторского периода пенсионной системы страны, будет занимать думы наших учителей ещё долго.


Бесплатная юридическая консультация:

Заключение

Сейчас учителя выходят на пенсию по выслуге лет раньше срока — влет, но и после они ещё продолжают трудиться. А это примерно 80% от педагогического штата российских учреждений просвещения.

И если отталкиваться от принятого сейчас показателя возрастной планки для обычных пенсионеров, учителя будут получать этот статус лет на пять раньше обычных граждан. Да и новое законодательство теперь даёт преподавателю право продолжать заниматься учительской работой на законных основаниях после выработки льготного периода трудовой деятельности.

Будет ли дальнейший реформаторский пересмотр льготных пенсий педагогам по выслуге лет, покажет время.

Источник: http://rupfr.com/lgoty/lgotnaja-pensija-pedagogam-po-vysluge/

Порядок назначения льготной пенсии учителям по выслуге лет

Педагог – это не просто профессия, но и призвание. Постоянная работа с разными детьми, бесконечная документация и отчетность, ненормированный рабочий день – все это сказывается на эмоционально-психологическом состоянии учителя. Чтобы снизить риски эмоционального выгорания, для педагогического состава разработаны льготы в виде продолжительного отпуска, дополнительного годового отпуска, досрочного выхода на пенсию. В 2018 году Президент страны подписал закон о повышении пенсионного возраста в России № 350-ФЗ, поправки которого повлияли и на работников образования и науки.

Список должностей педагогических работников для льготной пенсии

Право и возможность выйти на досрочную пенсию имеют работники всех образовательных учреждений, официально трудоустроенные в соответствии с отраслевым законодательством. Список должностей педработников, имеющих право на льготы, согласно Постановлению Правительства РФ № 781 от 2002 г.:


Бесплатная юридическая консультация:

  • руководители ОУ, вне зависимости от формы обучения и осуществления образовательной деятельности;
  • заместители по образовательному процессу;
  • заведующие учебной частью;
  • педагоги средне-специальных учебных заведений;
  • методисты ССУЗов;
  • преподаватели ПТУ, которые занимаются подготовкой студентов на производстве;
  • преподаватели предметных дисциплин;
  • учителя начальных классов;
  • воспитатели и младшие воспитатели в детских садах;
  • педагоги-психологи во всех учреждениях;
  • логопеды;
  • социальные педагоги;
  • тренеры и физкультурники;
  • учителя музыкальных школ;
  • другие специалисты, оформленные и официально работающие в сфере дополнительного образования.

ВАЖНО! Речь идет о педагогах, занятых в системе детского образования, т.е. в школах и других учреждениях для детей. Если ОУ оказывало услуги смешанным возрастным группам, то количество детей до 18 лет должно составлять минимум 50%.

Перечень учреждений, учитывающихся при расчете льготной пенсии учителям по выслуге лет:

  • начальные и средние школы;
  • гимназии и лицеи узкой направленности;
  • ОУ для детей, оставшихся без опеки;
  • ОУ для детей с особыми потребностями;
  • детские дома;
  • детские сады и ясли;
  • школы-санатории;
  • специализированные учреждения (музыкальные, художественные и т.д.);
  • военные гимназии;
  • учреждения дополнительного образования.

Список можно дополнить иными организациями, получившими лицензию на работу в системе образования.

Условия назначения пенсии

Льготная пенсия педагогам по выслуге лет законодательно закреплена в следующих НПА:

  • ФЗ N 400 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях».
  • ППРФ N 665 от 16.07.2014 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

Основываясь на положениях перечисленных документов, педагоги обретают право на пенсию после 25 лет официального трудового стажа. Возраст человека не имеет значения. Учитель, трудящийся с 20 лет и педагог, начавший работать в 35, имеют равные права на специальную пенсию.


Бесплатная юридическая консультация:

ВАЖНО! Трудовой стаж должен быть официально зарегистрирован и подтвержден, иначе Пенсионный фонд откажет в предоставлении льгот.

До 2000 года объем выполняемой нагрузки не учитывался, но после 1 сентября 2000 года досрочная пенсия по выслуге лет назначается при условии отработки определенного количества часов.

При этом социальные педагоги, психологи, музыкальные работники, дефектологи, логопеды получат преференцию по выслуге лет только при условии выработки рабочей нормы в течение всего трудового стажа. Здесь не имеет значения, когда выполнялась эта работа: до 1.09.2000 или после.

Чтобы льготный педагогический стаж засчитывался, учителю нужно придерживаться определенного графика по выработке нормы рабочего времени (в неделю) в размере одной полной ставки:

  • 18 часов – учителя в школах, педагоги доп. образования, преподаватели в школах искусств и спортивных школах, учителя иностранных языков в ДОУ;
  • 20 – логопеды, дефектологи;
  • 24 – музыкальные работники;
  • 25 – педсостав, работающий с детьми-инвалидами;
  • 30 – старшие воспитатели в ДОУ;
  • 36 – привлекаемые профессора вузов, психологи, учителя физкультуры и труда, старшие вожатые, методисты;
  • 360 часов в год – преподаватели средних учебных заведений.

С октября 2018 года внесены коррективы в пенсионное законодательство РФ. Коснулись дополнения и работников образования: требования к льготному стажу остались прежними, но срок оформления выплат будет отложен на 5 лет относительно года выработки этого стажа. Это будет не одномоментное повышение: сроки будут меняться отдельными этапами каждый год.


Бесплатная юридическая консультация:

Правила исчисления педагогического стажа для льготной пенсии

В двадцатипятилетний стаж труда учителей включены периоды:

  • непосредственно работы, за все время которой выплачивались страховые взносы;
  • временной нетрудоспособности по больничным или по беременности и родам;
  • оплачиваемых отпусков;
  • время обучения в педагогических вузах и ССУЗах, в том случае, если до и после учебы человек работал педагогом (данный пункт внесен в закон в 2018 году).

ВАЖНО! Что касается периодов работы до принятия нового закона, для учета льготных условий применяют нормы законодательства, действующего на момент трудовой деятельности.

Расчет размера пенсии

Размер месячной выплаты вычисляют по формуле: индивидуальный коэффициент × стоимость 1 балла + фиксированная сумма.

Стоимость пенсионного балла составляет 81,49 р. и ежегодно индексируется. Фиксированная часть равна 4 982,9 рубля. ИК – параметр, которым оценивается каждый год работы. Зависит от срока деятельности: чем дольше человек работает, тем больше отчисляет в ПФР. После выхода на заслуженный отдых коэффициент возрастает.

ВАЖНО! Как только выплаты пенсии начнут производиться, льготник обязан закончить преподавать в государственных организациях. На частные уроки запрета нет.


Бесплатная юридическая консультация:

Перечень необходимых документов

Документы для оформления специальной пенсии педагогов:

  • паспорт;
  • справка о заработной плате;
  • трудовая книжка;
  • свидетельства о рождении детей;
  • справка с места работы;
  • СНИЛС;
  • для военнообязанных граждан – военный билет.

За 6 месяцев до даты предполагаемого выхода на пенсию следует обратиться в Пенсионный фонд с заявлением о подсчете педагогического стажа. За это время собирается необходимый пакет документов, сотрудники фонда проверяют наличие выслуги. Если права человека в этой сфере нарушаются, можно обращаться в прокуратуру для выяснения обстоятельств.

ВАЖНО! Преподаватель полностью вправе отказаться от досрочной пенсии. В этом случае ему начисляют повышенные баллы и увеличивают фиксированную часть.

Задумываясь о своей пенсии, учитель в первую очередь должен ориентироваться на свое эмоциональное состояние и способность качественно осуществлять процесс передачи знаний. Если он понимает, что работа доставляет только негативные эмоции, то стоит воспользоваться правом досрочного выхода на пенсию.

Источник: http://govcare.ru/kompensatsii/lgotnaya-pensiya-uchitelyam-po-vysluge-let

Льготный педагогический стаж для выхода на пенсию

Трудовая деятельность в сфере образования наделена статусом «особые условия труда». Согласно этому положению педагоги обладают привилегиями по установлению льготной субсидии и досрочного выхода на заслуженный отдых. Новая реформа 2019 года внедряет корректировки по выслуге лет, если произошло формирование стажа 25 лет для пенсии учителя.

Пенсия педагогам по выслуге лет

При наличии 25 лет педагогического стажа для пенсии в области образования и воспитательной деятельности достаточно для установления права на заслуженный отдых. Ввиду этого не существует ограничений по возрасту для назначения обеспечения. Список сотрудников этой сферы определен российским Правительством в рамках специального положения.

Установление пособия по выслуге лет предназначено для специалистов, находящиеся на службе в особых условиях, т. е. в педагогической области. Это право регламентировано следующими нормативными актами:

Если учитель соответствует всем требованиям, то он может рассчитывать на заблаговременное обеспечение. Примечательно, что помимо этих документов при расчете льготного пособия действуют иные акты, исполнение которых зависит от периода деятельности гражданина.

  • выявление срока, относящегося к службе в образовательной сфере;
  • наличие периода, равного 25 лет, необходимого для назначения досрочного выхода на пенсию.

В ситуации, когда трудящийся, прежде чем начать деятельность в образовательно-воспитательном учреждении, работал на другой должности или в иной области, служба не засчитывается.

Начиная с 2015 г. выплаты обеспечения в адрес педагогов рассчитываются на основании взносов в Пенсионный фонд за конкретный период. Таким образом, чем больше гражданин пополнить лицевой счет, тем больше размер пособия будет получать на момент достижения страхового возраста.

Скачать для просмотра и печати:

Условия назначения

К основным условиям для начисления стажа учителя для льготной пенсии являются следующие критерии:

  • служба в течение 25 лет;
  • быть занятым на вакансии, фигурирующей в перечне Правительства России;
  • наличие соответствующего коэффициента.

К сведению: если служащий обладает опытом, но на разных должностях, то выслугу лет Пенсионный фонд суммирует при наличии исполнения требований по рабочим часам.

Учителя

Преподаватели имеют право преждевременно выйти на заслуженный отдых на общих правилах. Обусловлено это Постановлением № 781, гарантирующим получение субсидированных пособий лицам, занимающие должность «учитель».

Педагоги-психологи общеобразовательных школ

Работники общеобразовательных учреждений, занимающие вакансию «педагог-психолог», также имеют право оформления досрочного обеспечения при наличии учительского срока труда в 25 лет. При этом во внимание берется корректно заполненная трудовая книжка.

Воспитатели в детских садах

Граждане, задействованные в сфере воспитательного образования, получают право причисления пособия по старости при условии выработки срока в 30 лет в этой области. Это утверждено в Постановлении № 781.

Помощники воспитателей

Действующее Законодательство гласит, что для назначения выплат помощнику воспитателя при наличии педагогического стажа для пенсии не существует ограничений. Иными словами, младшие воспитатели выходят на заслуженный отдых на равных условиях со всеми тружениками в области образования. Такое основание подтверждено судебной практикой.

Социальные педагоги училища

Труженики социальной педагогической области также имеют право получать льготное обеспечение. Обусловлено это занимаемой должности в образовательном учреждении, соответствующее нормам Постановления № 781.

Сельские учителя

В отношении сельских преподавателей Правительством РФ создана преференция в сфере выработки нормы часов, т. е. нагрузка не влияет на расчет трудового срока. Это исключение также предусмотрено для других категорий служащих в общеобразовательной области.

Заслуженные преподаватели

Для заслуженных специалистов России не существует преференций в качестве преждевременного установления льготной пенсии для педагогов, т. е. стаж составляет также 25 лет.

Учителя в музыкальных школах

Возможность выхода на досрочный отдых предоставляется трудящимся в учреждениях дополнительного обучения, в т. ч. музыкальных школах. Закреплено это в положениях Постановления № 781.

Преподаватели сферы дополнительного образования

Учителя и воспитатели, задействованные в дополнительном обучении, пользуются правом установления пособия по выслуге лет на общих положениях. Обусловлена эта возможность нахождением должности в перечне Постановления № 781.

На заметку: на 2018 и последующие годы наличие 25 лет работы в воспитательной сфере не является единственным основанием для получения льготного обеспечения. Сотрудник обязан иметь на лицевом счете достаточное число ИПК . На 2018 год этот коэффициент равен 11,4 баллам.

Процедура оформления

Перечень документации

Документами для оформления привилегированного пособия педагогам являются:

  • заявка, составленная преподавателем для назначения отчислений по выслуге лет;
  • российский паспорт;
  • «зеленое» удостоверение, необходимое для выявления объема пособия;
  • трудовая книжка, гарантирующая наличие продолжительности службы в сфере образования;
  • справка, подтверждающая особые условия работы и указывающая на периоды, исключающие время из общего труда;
  • справка по форме 2-НДФЛ о получаемой оплате труда за 2 месяца.

Примечательно, что в страховое время работы не берутся во внимание следующие периоды:

  • прохождение дополнительного обучения;
  • административные отпуска;
  • декрет, если дети рождены после 92 года.

Кроме этой документации, относящейся к обязательному списку, сотрудники Пенсионного фонда вправе требовать с гражданина предоставления дополнительных справок. Такими бумагами могут являться персональная информация — фамилия, имя, отчество, а также адрес проживания или рождения. Если ведомству будет не хватать каких-либо сведений, служащие ПФ РФ могут направить запрос на уточнение данных.

К сведению: с 2002 года в стаж педагогов для пенсии засчитывается время, которое преподаватель трудился на полной ставке. Примечательно, что правило не действует при несоблюдении нормы рабочих часов, а значит, общий размер трудового периода не берется.

Образец уточняющей справки

Такой вид бумаги направляет заявитель в Пенсионный фонд для предоставления исчерпывающих сведений о времени, которое не может быть включено в страховую выработку лет. Такое требование утверждено на федеральном уровне.

Справка должна содержать следующую информацию:

  • Ф.И.О. заявителя;
  • страховой номер пенсионного удостоверения (СНИЛС);
  • принадлежность к гражданству;
  • адрес проживания и регистрации;
  • контактный номер телефона;
  • сведения из паспорта;
  • пол;
  • указание законного представителя (при наличии), а также его фактический и почтовый адрес проживания, паспортные данные;
  • прошение о назначении страхового пособия в соответствии с выслугой лет, по старости, а также указание на фиксированные выплаты или иное;
  • сделать пометку о внесении в размер отчислений взносов из накопительного обеспечения;
  • сообщить о том, работает гражданин или нет на текущий момент;
  • указать наличие иждивенцев, если они есть;
  • указание на прилагающиеся к справке документы.

Образец такой справки можно бесплатно скачать в личном кабинете на официальном сайте ПФ России.

Скачать для просмотра и печати:

Принцип начисления

Порядок начисления пенсионных выплат осуществляется на основании совокупности факторов. Основополагающим условием является педагогический стаж 25 лет для пенсии по выслуге лет.

Расчет продолжительности труда

Для подсчета стажа работы, необходимого для аккредитации заслуженного отдыха, принимаются во внимание следующие периоды:

  • служба в полный трудовой день с перечислением взносов в страховую часть обеспечения;
  • корректно оформленный больничный лист;
  • ежегодный оплачиваемый отпуск;
  • время, затраченное на обучение в высшем учебном учреждении педагогического направления.

Для назначения привилегированного пособия педагогам следует предоставить в территориальное подразделение ПФ России справку об оплате труда и пакет документации:

  • паспорт гражданина РФ;
  • трудовую книжку;
  • военный билет для преподавателей мужского пола;
  • «зеленая карточка»;
  • письменное заявление о желании досрочно выйти на заслуженный отдых.

К сведению: новая реформа 2019 года оставила право за врачами и преподавателями учебных заведений, в т. ч. дополнительных, досрочно выходить на заслуженный отдых. Правительством РФ отмечено, что эти профессии являются социально значимыми.

Список документов идентичен на всей территории Российской Федерации. Примечательно, что на законодательном уровне закреплено право отправлять документы в ПФР несколькими способами:

  • лично посетив отделение;
  • через уполномоченного представителя;
  • с помощью личного кабинета, зарегистрированного на официальном сайте ПФ РФ.

Педагогические должности, дающие право на назначение льготного пособия

В связи с пенсионной реформой 2019 года эксперты прогнозируют рост выплат на 40% относительно средней оплаты труда. Заработная плата вырастет к 2020 году на 11%, что позволит повысить качество жизни трудящихся даже без учета надбавок.

В 2018 году размер пособий напрямую зависит от объема перечисленных страховых взносов и несущественно от оплаты труда. Поэтому на правительственном уровне ведут речь о повышении льготного стажа педагогам для выхода на пенсию, как и для остальных россиян. Примечательно, что нововведения ещё находятся на стадии разработок.

В настоящий момент действует перечень должностей, обладающих правом досрочно оформить обеспечение в соответствии с Постановлением № 781.

Перечень с последними изменениями

Для оформления пенсии педагогам через 25 лет стажа необходимо, чтобы их вакансия фигурировала в следующем перечне:

  • директор учебного заведения, невзирая на направление обучения (детский сад, училище, МОУСОШ и прочее);
  • заместитель директора, в должностные обязанности которого включено участие в образовательном процессе заведения;
  • заведующий учебной части;
  • специалисты разного квалификационного уровня;
  • воспитатели, в т. ч. младший персонал, в дошкольных заведениях;
  • педагоги средне-специальных учреждений, в т. ч. граждане, от труда которых зависит процесс учебы;
  • учителя профессиональных учреждений, занимающиеся подготовительными мероприятиями для последующего трудоустройства студентов;
  • педагогические психологи;
  • логопеды;
  • преподаватели музыкальных школ, состоящие в списке зарегистрированных учреждений;
  • учителя физкультуры;
  • социальные преподаватели;
  • тренеры;
  • другие работники, напрямую связанные с трудовой деятельностью.

Примечательно, что ПФ РФ при назначении гражданину льготного пособия использует все доступные методы для проверки подлинности сроков.

К сведению: с 1991 г. произошла отмена нормы, включающая службу по призыву в педагогическую деятельность. Однако это время входит в состав страхового периода.

Влияет ли место работы педагога на право получения льготы?

Помимо перечня должностей на законодательном уровне определены заведения, трудоустройство в которых дает 100% гарантию на получение льготного педагогического стажа для выхода на пенсию. К ним относятся:

  • учреждения, реализующие программы по общеобразовательным направлениям;
  • заведения, где обучаются несовершеннолетние сироты, а также дети, оставшиеся без родительского попечения;
  • санаторно-курортные организации, ведущие образовательную работу;
  • открытые и закрытые организации специального назначения;
  • дошкольные учреждения;
  • образования, предоставляющие профессиональные навыки среднего и начального уровня;
  • специализированные социальные детские заведения, предоставляющие комплекс услуг.

Тщательно изучив перечень, можно предотвратить частое посещение территориального подразделения ПФР , т. к. наименование должности недостаточно для установления льготной субсидии.

Примечательно, что трудоустройство на должности «логопед» в медицинских клиниках не дает права воспользоваться преференцией.

Влияние учебной нагрузки

На законодательном уровне утверждены нормативы часов по ставке, поэтому с 1 сентября 2009 года это условие является обязательным для оформления прерогативного обеспечения. Положения о времени работы закреплены в Приказе № 2075 Минобразования от 24.12.10 г.

Примечательно, что до 2000 года нагрузка не оказывала влияния на право получения педагогического стажа для досрочной пенсии. Во внимание принимался общий период трудоустройства, невзирая на число отработанного времени. Однако с 1.09.00 года возникла необходимость трудиться на полной ставке, учитывая нормы, прописанные в Приказе № 2075.

Скачать для просмотра и печати:

Как быть при совмещении должностей?

Если гражданин совмещает два места работы на полных ставках, а обязанности включают взаимодействие с несовершеннолетними лицами, то происходит формирование привилегированного пособия. Однако в этом случае, с обоих мест должны происходить страховые отчисления.

Таким образом, законодатель не ограничивает человека получить досрочное оформление обеспечения, если работник укладывается в отведенное время. При этом важно соблюдать отсутствие ущерба для основного места трудоустройства.

К сведению: в Постановлении Пленума России № 30 от 15 июня 06 г. указано, что воспитательская продолжительность работы может включать декретный отпуск, если он оформлен до 6.10.91 года.

Что исключается из льготного стажа?

Льготниками преждевременной привилегии являются лица, соответствующие следующим условиям:

  • работа на вакансии, входящая в обязательный перечень Постановления № 781;
  • заведение, где трудится человек, должно быть официально зарегистрировано в соответствии с требованиями вышеуказанного документа;
  • выполнить требования нормирования рабочего времени, утвержденные в сентябре 2000 г.

Последний пункт применяется не к каждой профессии, т. к. есть исключительные ситуации:

  • специалисты начальных классов и сельские преподаватели не обязаны выполнять требования по установленной нагрузке;
  • ставка формируется, невзирая на отработанное время при осуществлении трудовой деятельности, если гражданин занимает пост руководителя музыкальной школы или специального детского учреждения, относящегося к пункту № 1.11 и 1.13.

Для ряда категорий должностей существуют исключения из преференций, указанные в настоящих Правилах п.7-15.

Помимо этого, в ряде ситуаций для формирования возможности выйти на заслуженный отдых необходимо установление факта названия вакансии или организации, где осуществлялась трудовая деятельность. При этом название должно фигурировать в обязательном перечне. Возникновение привилегии по идентификации наименований передано Правительством РФ Министерству труда и соцразвития, согласно вынесенного Постановления № 869 от 28 августа 14 г.

Скачать для просмотра и печати:

На заметку: сгг. 21 века трудящимся не выплачивалась воспитательская субсидия. Однако сотрудники сферы образования обладают прерогативой претендовать на обеспечение преждевременного обеспечения. Эта преференция сохранилась и в новой реформе, хотя вопрос об отмене льготы поднимался неоднократно.

Изменения в Законодательстве о льготах педагогам и перспективы развития

Скачать для просмотра и печати:

Нормы отработанного времени для назначения льготного обеспечения в 2019 г.

Сегодня действуют нормативно-правовые акты касаемо отработки для оформления субсидий по старости лет. Минимальной нагрузкой принято считать 6 ч. в рабочую неделю, но не больше 240 ч. за 12 месяцев. Однако эти правила не касаются учителей, задействованных в средних профессиональных заведениях. Для них предусмотрена норма от 360 ч. в год.

Исключениями из правил являются преподаватели, обучающие несовершеннолетних лиц в сельской местности, а также учителя начальных классов. Поэтому для формирования досрочной пенсии этой категории не требуется соблюдать норму выработки.

В каком возрасте уходят на отдых учителя после 2019 года

Возраст педагога для возникновения преференции по пенсионным отчислениям не оказывает влияния. Помимо этого, при достижении 55 лет для женского населения и 60 лет для мужского, не нужно обращаться в ПФР за предоставлением страхового обеспечения. Обусловлено это тем, что такое право уже реализовано в автоматическом порядке.

Источник: http://pensionniy-vozrast.ru/pedagogicheskij-stazh-dlya-pensii.html

О назначении льготной пенсии педагогическим работникам

Пенсионная реформа вызвала много шума. Еще не все успели вникнуть в суть изменений, которые во многом затрагивают работников образования. Несмотря на то, что педагогические работники имеют льготные условия получения пенсии, возникает множество спорных моментов в процедуре ее оформления. Кому полагается льготная пенсия? Как начисляется? Можно ли выйти досрочно? Какие нюансы необходимо учесть? Давайте разбираться.

Сегодня не существует такого понятия как пенсия за выслугу лет педагогическим работникам. Данная категория работников осуществляет свою деятельность в особых условиях труда. Поэтому для нее предусмотрен ряд государственных привилегий. Государство гарантирует педагогам возможность выйти на заслуженный отдых раньше большинства работающих граждан.

Ввиду многочисленных изменений, каждый педагог задается вопросом: каким теперь станет льготный стаж?

Отметим, что льготная пенсия имеет сходство с трудовой пенсией по старости. Однако получить ее имеет право тот работник, рабочая деятельность которого подпадает под определенные условия.

Ранее пенсия для педагогов начислялась с учетом выслуги лет. Выходить на пенсионный отдых, согласно законодательству, можно было в том случае, если стаж работы был не менее 25 лет.

С введением страхования пенсионных взносов, обязательных для всех граждан, пенсионные начисления перестали насчитываться с учетом выслуги лет. Стали использоваться новые правила исчислений: учитывается льготный стаж работников, а право досрочно уходить на пенсию так и осталось за педагогами.

Нормативная база

Чтобы учесть все нюансы пенсионной реформы, необходимо понять, какое законодательство регулирует данную деятельность.

Для оформления льготной педагогической пенсии на 2017 год актуальны следующие законодательные акты:

  • ФЗ «О страховых пенсиях» ( ст. 30−31);
  • Постановление Правительства РФ № 665 от 16.07.14 года;
  • Постановление Правительства РФ № 781 от 29.10.02 года.

Внимание! Теперь в 25 лет стажа входят те годы, которые человек потратил на собственное образование, но если педагогическая деятельность осуществлялась им до момента начала учебы и после ее окончания. Также если человек до 2016 года работал в педагогическом учреждении, соответствующему списку льготных категорий, то в стаж войдет вся выполняемая работа.

Не все категории педагогических работников могут обладать правом на льготную пенсию

Государство определило круг должностей работников образования, которые имеют такое право:

  • директор;
  • заместители руководителя, занимающиеся осуществлением образовательного процесса;
  • заведующий учебной частью;
  • помощник директора по режиму;
  • старший дежурный по режиму;
  • дежурный по режиму;
  • преподаватель;
  • старший преподаватель;
  • воспитатели детского сада всех уровней;
  • учителя школ, педагоги и методисты с совмещением должности воспитателя;
  • мастер производственного обучения;
  • специалисты — устроители внеурочных мероприятий;
  • педагоги, являющиеся одновременно психологами;
  • логопеды, учителя, исполняющие обязанности логопеда;
  • учителя музыкальных школ, физического воспитания, социальные педагоги, преподаватели, ведущие тренерскую деятельность;
  • педагоги, работающие по дополнительным образовательным программам;
  • отдельные специалисты.

Важно отметить, что льготная пенсия будет назначена только при условии, если педагог отработал не менее 25 лет в конкретном образовательном учреждении:

  • начальные, средние школы, специализированные лицеи и гимназии;
  • общеобразовательные школы для детей-сирот, детей с физическими, психическими дефектами, отстающими в развитии;
  • кадетский корпус;
  • военно-морские училища;
  • детские дома;
  • интернаты для детей, не достигших совершеннолетия;
  • школы санаторного типа;
  • детские сады и ясли;
  • образовательные центры для одаренных детей;
  • коррекционные и специальные образовательные учреждения всех типов, включая закрытого типа;
  • учреждения начального и среднего профобразования, включая училища, техникумы;
  • школы по специальным направлениям, например, музыкальные или художественные;
  • диагностические центры;
  • реабилитационные центры для выздоравливающих детей после перенесенных травм и заболеваний;
  • учреждения дополнительного образования.

Внимание! Необходимо сверить, правильно ли в трудовой книжке записана ваша должность. Зачастую противоречия могут привести к конфликтным ситуациям с работодателем, а иногда и к судебному спору.

Условия назначения

Для того, чтобы реализовать возможность выйти на заслуженный отдых раньше обычного срока необходимо выдержать следующие условия:

  • стаж работы не менее 25 лет и необходимый пенсионный коэффициент;
  • выполнение работы на протяжении полного рабочего дня, за которую отчислялись страховые взносы. Выплата взносов касается и больничных периодов. Обычно минимальное количество часов работы в год — 240, в средней школе — 360. Иное количество может быть в начальной и в сельских школах;
  • должность педагога и его место работы должно быть внесено в специальный государственный реестр.

Что понимается под формулировкой «полный рабочий день»?

Необходимо понимать, что для выхода на пенсию досрочно педагог должен отработать определенное количество часов, предусмотренное в полной ставке по выплате заработной платы.

Давайте разберем некоторые категории педагогических работников.

Не менее 36 часов за рабочую неделю должны отработать:

  • учителя, преподающие психологию;
  • преподаватели, занимающиеся физическим и трудовым воспитанием детей;
  • работники библиотек и специальные методисты.

Не менее 30 часов за трудовую неделю воспитатели детских образовательных учреждений.

Около 25 часов и более должны в течение недели отработать учителя, обучая детей с ОВЗ.

Не менее 20 трудовых часов еженедельно должно быть отработаны логопедами, дефектологами, которые ведут свою деятельность в школьных или дошкольных учреждениях.

Для некоторых педагогических работников предусмотрена индивидуальная система зачета стажа. Это относится к:

  • заведующим детских домов и интернатов;
  • учителям музыки;
  • преподавателям младших классов, которые ведут свою деятельность в сельской местности.

Что не входит в стаж?

  • отпускной учебный период;
  • неоплачиваемый отпуск;
  • период по уходу за новорожденным или инвалидом (исключение: в стаж работы включаются отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, имевшие место до 6 октября 1992 года);
  • невыход на работу без уважительных причин;
  • временный переход на другую работу или подработку.

Внимание! Если педагог начал свою деятельность до 1 сентября 2000 года, то этот период будет учитываться полностью при назначении льготной пенсии. Главное условие — наличие соответствующих записей в трудовой книжке.

Процедура оформления

Для оформления льготной пенсии, педагогическому работнику необходимо обратиться в региональное отделение Пенсионного фонда РФ (либо по месту прописки) со следующим списком документов:

  • паспорт гражданина РФ;
  • трудовая книжка;
  • военный билет (для мужчин);
  • свидетельство о регистрации рождения ребенка;
  • СНИЛС;
  • заявление на досрочные льготы;
  • справки о доходах за последний год;
  • уточняющая справка.

Документы для оформления льготной пенсии можно подавать лично, через представителя или воспользоваться электронной системой. Срок рассмотрения заявления — до 10 дней.

Следует отметить, что при назначении досрочной пенсии педагогическим работникам возникает много вопросов по подтверждению льготного стажа. Поэтому лучше заблаговременно обратиться в территориальный орган ПФР.

Распространенные ошибки

Наиболее распространенная категория споров сегодня — отказ в досрочном назначении пенсии. Из-за неправильного учета отдельных периодов работы может возникнуть «нехватка» стажа.

Зачастую работодатели виноваты в том, что сотрудники ПФР не приняли в расчет тот или иной период работы (такое может случаться со спорными периодами). Это происходит вследствие того, что указанные названия не соответствуют официальным.

Внимание! Педагог, продолжающий работать в образовательной организации, может не использовать право на получение пенсионных выплат досрочно. Однако право на их применение остается за ним в обязательном порядке.

Таким образом, можно проследить ряд некоторых изменений в пенсионной реформе, применимых для педагогических работников с 2017 года. Эффективность таких изменений пока остается под вопросом…

Здесь вы сможете найти вопросы ваших коллег с ответами нашего юриста, а также задать интересующие вас вопросы в специальной форме.

Источник: http://medium.com/direktoria-online/pensia-e5fc

This article was written by admin